Diagnóstico de clima laboral y reglamento interno de trabajo

Realizo diagnóstico de clima laboral mediante encuestas confidenciales al personal, con análisis de resultados y recomendaciones concretas para mejorar la retención y reducir la rotación de empleados. También elaboro o actualizo el reglamento interno de trabajo de la empresa, ajustado a la normativa vigente del Código de Trabajo y con revisión previa de cláusulas conflictivas antes de su aprobación ante el Ministerio de Trabajo. Este servicio requiere al menos una visita presencial inicial para conocer la operación de la empresa, seguida de trabajo de análisis y redacción a distancia. Cotizo según el número de empleados y alcance del diagnóstico.